91284 Neuhaus an der Pegnitz
SEDA GERMANY GmbH
Website
https://www.seda-germany.de/de/start/profil/aus-und-weiterbildung
Kontakt
Vanessa Wuttke
Ausbilderin
09156 1821135
[email protected]
Zusatz-Angebote
Industriemeister
Praktikum
Duales Studium
Ausbildungen
Einblicke
SEDA GERMANY GmbH
Über uns
Wir, die SEDA GERMANY GmbH, gehören zu einer der bedeutendsten europäischen Unternehmensgruppe in der Verpackungsindustrie. Als Zulieferer für bekannte Markenartikel haben wir uns durch ausgezeichnete Qualität einen Namen gemacht – dafür sorgen tagtäglich unsere motivierten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.
Wir beliefern Markenartikler in den Bereichen Food Service, Süssware, Tiefkühlkost, Eiskrem und Molkereiprodukte mit innovativen und nachhaltig umweltfreundlichen Produkten: papierbasierten Bechern, Containern und Faltschachteln.
Die Seda International Packaging Group ist mit Werken in Italien, Deutschland, Portugal und UK Marktführer im Bereich von Hartpapierbechern für Eiskrem, Kalt- und Heissgetränke und papierbasierten Verpackungslösungen für die Lebensmittelindustrie.
Unseren strategischen Kernmärkten wie Food Service und Eiskrem bieten wir ein One-Stop-Shopping Konzept an, welches Becher, Deckel, Kartonschalen, Spitztüten sowie flexible Verpackungen umfasst.
Die Vision unseres Firmengründers Salvatore D’Amato „the art of packaging“ wird von einem hochqualifiziertem und motiviertem Team täglich weitergelebt.
Karrieremöglichkeiten
Werde Packmitteltechnologe bei SEDA GERMANY!
Die Qualität unserer hochwertigen Produkte ist in hohem Maße von der richtigen Ausführung der erforderlichen Tätigkeiten durch unsere Mitarbeiter/innen abhängig.
Mit den sich ständig ändernden technischen Anforderungen steigen auch die Anforderungen an jeden Einzelnen. Zu einer effektiven und zielorientierten Erfüllung eines jeden Aufgabengebietes bedarf es einer guten Einarbeitung und einer kontinuierlichen Aus- und Weiterbildung für all unsere Beschäftigten.
Die SEDA GERMANY GmbH investiert in die Aus- und Weiterbildung sowie auch in die Aufrechterhaltung und Ausbau des Kenntnisstandes ihrer Mitarbeiter.
Die Weiterbildung erstreckt sich vom Fachseminar bis hin zur Persönlichkeitsentwicklung.
Wir sehen die persönliche Weiterbildung nicht nur als Kostenfaktor, sondern als eine lohnende Investition in eine gemeinsame Zukunft in unserem Unternehmen. Regelmäßig führen wir Schulungen zu verschiedenen Themen durch, z. B. Sprachen, EDV, Arbeitssicherheit, Recht, Management, Hygiene, usw., die intern oder auch extern stattfinden. Letztendlich tragen diese Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitsprozesse bei.
